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徐州市局面向社会公开招聘辅助人员140名

发布时间:2022-11-22 23:52:03

内容来源:互联网

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内容简介

因工作需要,根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定,徐州市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员140名,有意者可按规定条件和程序报考:一、招聘岗位1、经开区分局60名;2、交通警察支队70名;3、警务保障处10名。招聘计划表二、招聘条件1、拥护

因工作需要,根据《江苏省机关辅助人员管理条例》有关规定,徐州市局面向社会公开招聘辅助人员140名,有意者可按规定条件和程序报考:

一、招聘岗位

1、经开区分局60名;

2、交通支队70名;

3、保障处10名。

招聘计划表

二、招聘条件

1、拥护宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;

2、年满18周岁的公民;

3、具有岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力;具有较好的体能素质,身心健康,体貌端正,非特体,面部无明显缺陷;无口吃,无重听,无色盲、色弱;无残疾,无重度平跖足,无纹身,肤表无异常,身体裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素癍;无传染性疾病和精神病史;

4、同等条件下,优先招聘烈士和因公牺牲人民的配偶和子女、退役、见义勇为人员;

5、国家和省规定的应当具备的其他条件;

6、具体条件参照招聘计划表提出的岗位要求。

有下列情形之一的,不予招聘:

(1)曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案;

(2)曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同;

(3)被依法列为失信联合惩戒对象;

(4)道德败坏,有不良行为受过机关处理的;

(5)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪的;

(6)国家和省规定的不适合从事辅助工作的其他情形。

三、人员性质和薪资待遇

本公告所称辅助人员,是指为机关日常运转和活动提供辅助支持的非人民身份人员。

本次招聘以劳务派遣的方式与第三方签订劳动用工合同,统一缴纳五险一金,薪资待遇按岗位确定(具体情况咨询报考单位)。

四、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则,通过报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、政审、聘用等程序进行,择优录用。

1、报名。本次招聘采取现场报名与网上报名相结合的方式进行。

现场报名时间:2021年12月8日起至12月17日工作日(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00),报名地点详见招聘计划表。

报名时请携带本人身份证、学历证书、退伍证、技能证书等原件及复印件各两份(身份证反正面复印在同一面纸上;限户籍的职位需提供户口本,首页和本人页需复印在同一面纸上)和本人近期一寸照片2张。

网上报名根据报考岗位的指定邮箱(详见招聘计划表)投递报名表(文末扫码领取)、照片、身份证、学历和资格证书及其他证书或证明的电子版(电子照片要求:像素533×400,分辨率300,不小于40kb)。

2、资格审查。用人单位在审查过程中须严格把关,确保相关材料必须完整、合法、真实、准确、有效,不得随意放宽招聘条件。在招考各环节中发现报考者不符合报考资格条件的,将取消其报考资格。

3、体能测试。项目包括:俯卧撑、4×10折返跑、1000米跑。体能达标评分标准参考《机关人民体育锻炼达标标准》。体能测试合格者进入笔试。

4、笔试。内容主要包括政治理论和基本法律法规等相关知识。

5、面试。面试采取现场提问的方式,考察应聘者的岗位适应能力、人际沟通能力、处理问题能力等。面试结束后,应急处突职位按照体能测试成绩×40%+笔试成绩×30%+面试成绩×30%计算总分,其他职位按照笔试成绩×40%+面试成绩×60%计算总分,以1:1比例确定拟聘用人员。

6、体检。标准参照部《机关录用人民体检项目和标准》执行,体检费用自理。

7、政审。

8、公示。录用人员名单在徐州市局外网公示,公示期5天。

在体检、考察、公示等环节因报考者不符合要求、主动放弃等原因出现人选缺额时,将从该职位考试成绩合格人员中,按考试成绩从高到低的顺序进行递补。

9、聘用。经政审合格者,签订劳动合同并办理入职相关手续。聘用人员试用期为1个月,试用期间发放试用期工资。试用期满经考核合格者正式予以聘用,不合格者取消聘用资格。

五、注意事项

(一)在规定时间内,未按要求参加体能测试、笔试、面试、体检的,均视为自动放弃报名或录用资格。

(二)用人单位可根据实际工作需要,内部调整聘用人员的工作岗位。

(三)报考者具有回避情形的,应当回避。

(四)现场报名时请严格遵守疫情防控要求佩戴口罩,提供健康码和行程卡。

六、纪律监督

招聘工作严格按照《江苏省机关辅助人员招聘办法》贯彻执行,主动接受社会监督。

监督电话:0516-83978158、0516-83978106

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